Rekry: SME-myynnin tiiminvetäjä

Kiho Oy on suomalainen teknologiayritys, joka digitalisoi liikkuvaa työtä tekevien yritysten kalustonhallintaa, työn ohjausta ja laskutusta. Meille tärkeintä on olla tekijöiden puolella ja rakentaa teknologian avulla maailmaa, jossa tekeminen on mahdollista myös tulevaisuudessa. Palvelemme kotimaassa jo yli tuhatta yritystä ja olemme käynnistäneet myös vientimarkkinoiden valloituksen.

Haemme nyt tiiminvetäjää SME-myyntiin vastaamaan tiimin onnistumisesta. Tiimin jäseniä on tällä hetkellä Kuopiossa, Oulussa ja Vaasassa sekä kaksi rekrytointia käynnissä Etelä- ja Lounais-Suomeen, joten toivomme hakijoita ensisijaisesti Tampere-Jyväskylä-Lahti -alueelta.

Tehtävä

Rakennat ja johdat pk-yrityksistä vastaavaa myyntitiimiämme. Tässä roolissa johdat esimerkillä eli teet aktiivisesti myyntiä omalla rajatulla alueellasi, vietät aikaa asiakkaiden ja myyjien kanssa sekä kehität SME-myyntiä, prosesseja ja toimintatapoja koko organisaation kanssa.

• Johdat SME-myyntitiimin arkea ja tekemistä kentällä
• Vastaat tiimin ja oman myynnin tavoitteiden saavuttamisesta
• Kehität prosesseja ja varmistat tekemisen laadun ja ennustettavuuden
• Seuraat mittareita ja raportoit etenemisestä selkeästi

Odotamme

Tärkeintä meille on, että ansaitset tiimisi luottamuksen omalla tekemiselläsi ja osaat ohjata tiimiä oikeaan suuntaan. Lisäksi uskomme, että hyödyt työssäsi seuraavista:

• Kokemus SaaS-myynnistä, erityisesti kenttämyynnistä SME-segmentissä
• Kokemus tiimin vetämisestä tai esihenkilötyöskentelystä sekä kyky saada tiimi sitoutumaan yhteiseen tekemiseen
• Valmiudet kehittää prosesseja ja toimintatapoja, ja saada ihmiset myös noudattamaan niitä
• Kokemus CRM-järjestelmistä ja raportoinnista
  
  Lisäksi edellytämme sujuvaa suomen ja englannin kielen kommunikaatiota sekä ajokorttia ja autoa. Ruotsin osaaminen katsotaan eduksi.

Tarjoamme

• Merkityksellinen rooli kasvuyhtiössä ja mahdollisuus vaikuttaa SME-myynnin suuntaan
• Esihenkilörooli, jossa teet myös itse myyntiä ja näet tulokset konkreettisesti
• Peruspalkka 4500–5500 € + tavoitekomissio n. 2500 €
• Hybridityö ja joustavat työskentelytavat tiimin ja asiakkaiden tarpeiden mukaan
• Hyvät henkilöstöedut, kuten ePassi, 0,5 h liikuntaa työajalla ja laaja työterveyshuolto
• Mukava ja arvostava työyhteisö, jossa jokainen saa olla oma itsensä
  

Kiinnostuitko?

Hienoa! Hae paikkaa viimeistään 3.5.2026

Meistä

Kiholaisille tärkeintä on olla tekijöiden puolella ja rakentaa teknologian avulla maailmaa, jossa tekeminen on mahdollista myös tulevaisuudessa. Pidämme kunnia-asiana sitä, että meillä jokainen saa olla aidosti oma itsensä ja ihmisen on hyvä olla töissä. Keväällä 2023 Great Place To Work -yrityskulttuuritutkimus nosti meidät sarjassamme Suomen Parhaiden työpaikkojen joukkoon sijalle 12 ja vuonna 2026 työntekijöidemme tyytyväisyys oli 4,5/5.